কানাডা টেম্পোরারি ফরেন ওয়ার্কার প্রোগ্রামের আবেদনের জন্য ক্রমবর্ধমান অপেক্ষার সময় রিপোর্ট করেছে

কানাডা জুড়ে নিয়োগকর্তারা টেম্পোরারি ফরেন ওয়ার্কার প্রোগ্রাম (TFWP)-এর জন্য আবেদন করার সময় দীর্ঘ অপেক্ষার সময়ের সম্মুখীন হচ্ছেন। ১০ সেপ্টেম্বর, ২০২৬-এ এমপ্লয়মেন্ট অ্যান্ড সোশ্যাল ডেভেলপমেন্ট কানাডা (ESDC) দ্বারা প্রকাশিত তথ্য অনুযায়ী, আগস্ট মাসে লেবার মার্কেট ইমপ্যাক্ট অ্যাসেসমেন্ট (LMIA)-এর প্রক্রিয়াকরণের সময় প্রায় প্রতিটি ধারায় বৃদ্ধি পেয়েছে। কিছু নিয়োগকর্তা জানিয়েছেন যে আগের সময়ের তুলনায় বিলম্ব দুই মাসের বেশি বৃদ্ধি পেয়েছে। সিজনাল এগ্রিকালচারাল ওয়ার্কার প্রোগ্রাম ছিল একমাত্র ক্ষেত্র যা সামান্য উন্নতি দেখেছে, যেখানে প্রক্রিয়াকরণের সময় দুই দিন কমেছে। এই মূল্যায়নগুলো সেই ব্যবসাগুলোর জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ যাদের প্রমাণ করতে হয় যে নির্দিষ্ট চাকরির পদগুলো পূরণ করার জন্য কোনো কানাডিয়ান কর্মী উপলব্ধ নেই। ফেডারেল সরকার দেশের অস্থায়ী জনসংখ্যা পরিচালনার জন্য পুরো ২০২৬ সাল জুড়ে তার অভিবাসন নীতিগুলো সক্রিয়ভাবে সমন্বয় করছে। কর্মকর্তারা ২০২৭ সালের শেষ নাগাদ অস্থায়ী বাসিন্দার জনসংখ্যাকে মোট জনসংখ্যার ৫%-এর নিচে নামিয়ে আনার লক্ষ্য নির্ধারণ করেছেন। এই বৃহত্তর কৌশলের অংশ হিসেবে, ২০২৬-২০২৮ অভিবাসন পরিকল্পনায় ২০২৫ সালের লক্ষ্যগুলোর তুলনায় নতুন অস্থায়ী কর্মীর আগমনে ৩৭% হ্রাস অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। এই পরিবর্তনের ফলে অবিলম্বে শূন্যস্থান পূরণের জন্য বিদেশী শ্রমের ওপর নির্ভরশীল কোম্পানিগুলোর জন্য কঠোর যাচাই-বাছাই করা হচ্ছে। যদিও সরকার ইতিমধ্যে দেশে থাকা কর্মীদের জন্য কিছু নমনীয়তা বাস্তবায়ন করেছে, যেমন তাদের আলাদা পারমিট ছাড়া স্বল্পমেয়াদী পড়াশোনা করার অনুমতি দেওয়া, নতুন কর্মীদের জন্য প্রবেশের প্রক্রিয়াটি চ্যালেঞ্জিং রয়ে গেছে। নিয়োগকর্তারা এখন কম অনুমোদন এবং আরও কঠোর আবেদনের পর্যালোচনার সম্মুখীন হচ্ছেন। সরকার নির্দিষ্ট প্রদেশে গ্রামীণ নিয়োগকর্তাদের সমর্থন করার জন্য নির্দিষ্ট পদক্ষেপও গ্রহণ করেছে, তাদের নির্দিষ্ট শর্তের অধীনে কম বেতনের বিদেশী কর্মীদের উচ্চ অনুপাত ধরে রাখার অনুমতি দিয়েছে। তবে, এই গ্রামীণ সহায়তা ব্যবস্থায় অংশগ্রহণ প্রদেশভেদে উল্লেখযোগ্যভাবে পরিবর্তিত হয়, কিছু অঞ্চল পুরোপুরি অংশগ্রহণ করা থেকে বিরত থাকছে। নিম্ন গ্রহণ লক্ষ্যমাত্রা এবং বর্ধিত প্রশাসনিক প্রক্রিয়াকরণের সময়ের সংমিশ্রণ কানাডার শ্রমবাজারের প্রতি দৃষ্টিভঙ্গিতে একটি উল্লেখযোগ্য পরিবর্তনকে প্রতিফলিত করে। ব্যবসাগুলোকে বিবর্তনীয় প্রয়োজনীয়তাগুলো নেভিগেট করার জন্য ইএসডিসি (ESDC)-এর মাসিক আপডেটগুলো পর্যবেক্ষণ করতে উৎসাহিত করা হচ্ছে। যেহেতু দেশটি তার অর্থনৈতিক প্রয়োজনের সঙ্গে তার অভিবাসন ব্যবস্থাপনা লক্ষ্যগুলোর ভারসাম্য বজায় রাখছে, বিদেশী প্রতিভা নিয়োগের ল্যান্ডস্কেপটি পরিবর্তনের অবস্থায় রয়ে গেছে।