Edition No. 56 · GlobalEst. 2026
PLANET EARTH NEWS
Network

30 days left in your free trial. Subscribe now — just $10/month.

S&P 5007,666.45-0.49%Dow Jones50,926.56-0.82%Nasdaq26,871.60-0.25%FTSE 10010,428.27-2.36%DAX24,939.35-1.29%Nikkei 22568,401.21+3.83%Hang Seng23,899.47-3.48%EUR/USD1.1245-1.17%GBP/USD1.3197-0.24%Gold4,187.60+0.46%Crude Oil92.83+0.25%Bitcoin84,910.68+1.69%S&P 5007,666.45-0.49%Dow Jones50,926.56-0.82%Nasdaq26,871.60-0.25%FTSE 10010,428.27-2.36%DAX24,939.35-1.29%Nikkei 22568,401.21+3.83%Hang Seng23,899.47-3.48%EUR/USD1.1245-1.17%GBP/USD1.3197-0.24%Gold4,187.60+0.46%Crude Oil92.83+0.25%Bitcoin84,910.68+1.69%

Сенатский комитет Иордании продвигает новый закон о регулировании профессиональной деятельности

Законодательные поправки направлены на модернизацию технического и профессионального секторов посредством национальной системы лицензирования и цифровой базы данных.

Автор Planet Earth News Employment Desk· Опубликовано 2026-09-29· 2 min read
PENN Explainer

Hear this story explained in 90 seconds.

Комитет Сената Иордании по труду и социальному развитию официально одобрил ряд поправок к Закону о регулировании профессиональной деятельности 2026 года. Этот законодательный шаг призван создать более структурированную и эффективную систему для технического и профессионального секторов труда страны. Комитет под председательством Иссы Мурада завершил работу над этими изменениями на недавнем заседании в Аммане. Эти обновления представляют собой важный шаг в постоянных усилиях правительства по модернизации национальных стандартов занятости. Основная цель законопроекта — создание комплексной нормативно-правовой среды, поддерживающей как работников, так и работодателей. Официальные лица надеются, что формализация этих правил позволит повысить общее качество услуг в различных профессиональных отраслях. Ключевой особенностью нового закона является создание национальной системы лицензирования специалистов. Эта система гарантирует, что лица, работающие в технических областях, соответствуют конкретным квалификационным требованиям, прежде чем они смогут практиковать. Внедряя эти стандарты, правительство стремится защитить потребителей от неквалифицированных поставщиков услуг. Законодательство также требует разработки единой цифровой базы данных для отслеживания профессиональных квалификаций. Эта база данных станет центральным хранилищем информации, что облегчит работодателям проверку навыков и сертификатов потенциальных сотрудников. Кроме того, закон вводит новую систему тестирования, предназначенную для стандартизации процесса оценки профессиональных работников. Ожидается, что эти инструменты повысят планку качества услуг по всему Королевству. Помимо технических улучшений, законопроект включает положения, предназначенные для поддержки групп с низкими доходами. Создавая более четкие пути для сертификации и трудоустройства, правительство надеется предоставить лучшие экономические возможности для уязвимых слоев населения. Комитет подчеркнул, что эти меры необходимы для пресечения непрофессиональных практик, которые ранее препятствовали развитию сектора. Одобрение этих поправок знаменует собой важную веху в политике Иордании в области труда на 2026 год. Поскольку законодательство продвигается вперед, заинтересованные стороны в профессиональной и технической отраслях готовятся к переходу на эти новые регуляторные требования. Основное внимание по-прежнему уделяется балансу между необходимостью высоких профессиональных стандартов и целью создания более инклюзивной и квалифицированной рабочей силы.
Ask the Author

Subscribers can ask the journalist a question about this story. Subscribe to ask.

Заметка о нейтральности

Auto-harvested from global news wires and presented neutrally by PENN.

Share this article

to vote

Comments

No comments yet — be the first to share your thoughts.

Related stories in Employment